UAゼンセン新聞

“働く仲間の声を国政に届ける”

現在、田村まみ組織内参議院議員は、第217回通常国会において、私達の声を国政に届け、勤労者・生活者の目線に立つ政策実現に奮闘しています。予算委員会、厚生労働委員会、消費者問題に関する特別委員会での田村議員による質問の内容...

ジェンダー平等を推進し、多様性を認め合う社会の実現へ向け、連合は3月6日、毎年恒例となっている「3・8国際女性デー」中央集会を開催しました。集会で、UAゼンセンの永島智子会長が基調講演を行いました。その要旨をお届けします...

UAゼンセン政策サポートセンターでは、組合員を取り巻くさまざまな課題をテーマに設定し、各種セミナーを適宜開催しています。今号では、「多様性が生む新たな価値～ニューロダイバーシティの推進と実践～」と「男女間賃金格差の改善へ...

職場の仲間に田村まみ組織内参議院議員を広めるために力を注いでいる職場リーダーを紹介しています。今号はパートタイム組合員が活躍している原信労組（新潟県・組合員6600名）の事例です。新潟県原信労働組合　吉田智子中央執...

労務費の価格転嫁で賃上げ原資の確保へ公正取引委員会では、2022・2023年度に続き、2024年度に第3回「価格転嫁円滑化の取り組みに関する特別調査」を実施しました。本調査の結果、一昨年に公表した「労務費の適切な転嫁...

2025労働条件闘争・賃金闘争が本格化しています。UAゼンセンは5日、賃上げ促進税制の活用や労務費の価格転嫁をつうじ、十分な賃上げ原資を確保することを目的に、関係省庁の実務担当者を講師に招き、「賃上げ促進税制・労務費の価...

キャリアアップ助成金を活用した「年収の壁」への対応等について厚生労働省雇用環境・均等局　倉吉　紘子　企画官社会保険の利点や支援制度への理解をパートタイム労働者が税や被用者保険の加入基準に達しないよう労働時間を調整す...

2025労働条件闘争がスタートします。UAゼンセンは、4月から改正法が順次施行される育児・介護休業法と、短時間組合員の生活に関わる「年収の壁」対策を学ぶWebセミナーを、1月29日に開催。専門家を迎え、交渉に資する論点な...